))
Dobrodošao_la na podcast Rad po mjeri čovjeka u kojem pokrećemo relevantne radničke teme i nudimo dodatnu neformalnu edukaciju. Kako se izboriti za posao po mjeri čovjeka? Kako se boriti za sebe i druge? Kako vlastito nezadovoljstvo društvom okrenuti u pokretačku energiju koja mijenja? Podcast je pokrenuo Savez samostalnih sindikata Hrvatske u suradnji sa Zakladom Friedrich Ebert, a voditelji Nediljka Junaković i Luka Čuljak u svakoj epizodi razgovaraju s onima koji vjeruju u promjene i utje ...
…
continue reading
1
Kad je vani toliko dobro zašto imaju sindikate?
37:40
37:40
Play later
Play later
Lists
Like
Liked
37:40
Što bi bilo kada bi svi radnici u Hrvatskoj bili članovi sindikata? Bi li onda radnici zajedno udruženi u sindikat bili jači u pregovorima s poslodavcima? Mislite li da snaga od 1,6 milijuna radnika u Hrvatskoj nije dovoljna da promijeni nešto i učini Hrvatsku zadovoljnih radnika? U današnjoj emisiji razgovarali smo o tome kako funkcionira organizi…
…
continue reading
Što bi bilo kada bismo o štrajku učili već u vrtiću? Bismo li onda kao radnici i radnice bili spremniji boriti se za svoja prava? Vrijednu lekciju su nas naučile radnice iz Slunja, Vrsara i Biograda na Moru koje su nekoliko tjedana štrajkale u tri dječja vrtića u Hrvatskoj. Naučile su nas što znači kolektivno se boriti za pravo na kolektivno pregov…
…
continue reading
Je li napokon došlo vrijeme za radnike? U predizbornoj utrci čuju se svakakve parole i floskule no najmanje se razgovara o temama koje su bitne za radnike. Radnike zanimaju dobre plaće, radno vrijeme u kojemu radnik zna kada i koliko radi te koliko će za to biti plaćen, gdje se poštuje ugovoreno radno vrijeme, ali i ono privatno, radnicima je važno…
…
continue reading
Kako bi trebao izgledati rad po mjeri žene? Žene su obrazovanije od muškaraca, žene su izvrsne u multitaskingu i balansu između privatnog i poslovnog života, žene nose ključne poslove u svijetu rada, od obrazovanja, zdravstva i skrbi. No žene su dalje u svijetu rada nejednake, neravnopravne i diskriminirane. Realnost je da su žene slabije plaćene o…
…
continue reading
U zadnje 4 godine prosječna plaća je narasla za 34%. Bravo mi? Izvan konteksta zvuči super, ali taj "med i mlijeko" je pojela inflacija te rast cijena hrane i osnovnih potrepština. Realnost je da živimo lošije nego prije 4 godine te da su dobici u rastu plaća često nejednako raspoređeni. Pitajte samo 840 tisuća radnika čija je plaća manja od 984 eu…
…
continue reading
1
Kolektivni temelj drvne i papirne industrije
22:35
22:35
Play later
Play later
Lists
Like
Liked
22:35
Veliki uspjeh! Nakon što smo tijekom 2022. godine uputili inicijativu za pokretanje kolektivnih pregovora u poljoprivredi, metalnoj, drvnoj i papirnoj te prehrambenoj industriji, došli smo do prvog pozitivnog odgovora. Samostalni sindikat Hrvatske (SSH) je s HUP-ovom Udrugom za drvnu i papirnu industriju, 11. prosinca 2023. potpisao kolektivni ugov…
…
continue reading
Što je točnije: to da u Hrvatskoj ne možemo naći radnike Ili ih možda jednostavno ne plaćamo dovoljno? Kako god bilo, dolazak stranih radnika je neizbježan te već sad čine oko 10% radne snage. Međutim, u tom nedovoljno kontroliranom procesu dolazi do čestog nepoštivanja njihovih prava, što u konačnici šteti uvjetima rada hrvatskih radnika. Zašto st…
…
continue reading
Klimatska kriza je itekako stvarna i aktualna te ne uništava samo prirodu. Klimatska kriza je društvena kriza kojom će najviše biti pogođeni oni koji su za istu najmanje odgovorni. Među njima je i velik broj radnika čija će radna mjesta pretrpjeti promjene za koje ih nitko neće pripremiti. Iz tog razloga u 23. epizodi podcasta Rad po mjeri čovjeka …
…
continue reading
Oni čiste ulice i dimnjake, održavaju ceste i javne površine, brinu o odvodnji oborinskih voda, upravljaju javnim tržnicama i još mnogo toga što zapravo čini naše gradove i općine funkcionalnima. Međutim, koliko god oni svojim radom dali, neće svi jednako dobiti. Uvjeti rada u komunalnim poslovima ovise o lokalnoj samoupravi i njihovom odnosu prema…
…
continue reading
Gotovo 1000 radnika kutinske Petrokemije se odazivalo skupovima radnika i odlučilo reći da im je dosta! Nakon velike neizvjesnosti oko dugova i preuzimanja, a potom i rasta cijene plina koja je zaustavila proizvodnju na više od godinu dana, novi vlasnici su donijeli odluke koje su dodatno ugrozile egzistenciju radnika. I tu je prekipilo. U 21. epiz…
…
continue reading
Nakon nešto više od dvije godine pregovora, 1.1.2023. na snagu je stupio novi Zakon o radu. Često nazivan i "najpolitičniji" od svih zakona, posebno je zanimljiv jer signalizira promjene u odnosu moći između radnika i poslodavca, ali i promjene odnosa države prema ekonomsko-socijalnim pravima. U 20. epizodi našeg podcasta poslušaj o čemu se sve pre…
…
continue reading
Tko brine o onima koji brinu za naše najmlađe? Onda kad rade s prevelikom grupom djece ili kad su žrtve mobinga. Dok zbrajaju neplaćene prekovremene i oduzimaju razliku od plaće učitelja. Odgojitelji/ce u vrtićima naporno rade da bi mi mogli bezbrižno raditi, zato pokreni 19. epizodu našeg podcasta i saznaj kako podržati borbu za kvalitetnije radne…
…
continue reading
Broj ozljeda na radu je u porastu, a ispiti iz zaštite na radu se i dalje neozbiljno shvaćaju te poskrivečki prepisuju. Pokreni 18. epizodu našeg podcasta i pomogni nam da u 2023. godini zaustavimo taj trend. U sljedeće 24 minute opisujemo proces nakon ozljede na radu, objašnjavamo što se događa ako se radnik pri tome nije pridržavao propisa te kak…
…
continue reading
Zvuči jednostavno i zaista jest - zajedno smo stvarno jači! Ako želiš bolja radna prava i pozitivne promjene u društvu, organiziranje i aktivnost u sindikatu je tvoja i naša najbolja strategija. Kao prvi korak, poslušaj 17. epizodu našeg podcasta u kojem razgovaramo o tome što je sindikalno organiziranje, zašto je važno za društvo te što je potrebn…
…
continue reading
S obzirom da je početkom prosinca 2022. na još jedan mandat izabran za predsjednika Saveza samostalnih sindikata Hrvatske, gost 16. epizode našeg podcasta će nam najbolje znati ispričati kako vidi budućnost sindikalnog pokreta u Hrvatskoj, koje ciljeve želi ostvariti u sljedećem mandatnom razdoblju te kako će izmjene Zakona o radu i o trgovini utje…
…
continue reading
Od dobrih sindikalnih povjerenika se očekuje da stalno usavršavaju svoje sindikalno znanje, a od dobre sindikalne središnjice - da im tu mogućnost pruži. SSSH je jedina koja ima razvijen sustav aktivnog sindikalnog obrazovanja, a upravo je to tema 15. epizode našeg podcasta. Ako si se pitao/la što se točno radi na sindikalnim seminarima i edukacija…
…
continue reading
Ono što radiš može biti važan dio tvog identiteta, ali ne čini cijelu sliku o tebi. Kolege mogu postati dobri prijatelji, ali nisu tvoja "obitelj". Teambuilding može biti vrlo zabavan, ali ne može zamijeniti tvoje slobodno vrijeme... Možeš voljeti svoj posao, ali imaj na umu da ono što dobivaš nazad se ne može nazivati ljubavlju. U 14. epizodi naše…
…
continue reading
Ne, nismo ljenčine kojima se ne da raditi i ne, nije rješenje samo dati otkaz ako smo nezadovoljni uvjetima na poslu. Nama je stalo da posao bude bolji i kad nas vidiš da smo posegnuli za najsnažnijom industrijskom akcijom, znaj da smo to učinili jer je postalo neizdrživo. U 13. epizodi našeg podcasta saznaj zbog čega se sve može organizirati i kak…
…
continue reading
Za poslodavce su lice sindikata, a za članove prvi i najvažniji kontakt za poboljšanje radnih uvjeta. Sindikalni povjerenici su nositelji tih promjena i zato 12. epizodu podcasta posvećujemo njima. Saznat ćeš o njihovim obavezama i o tome kako surađivati s njima, a nakon što nabrojimo i potrebne vještine, možda te inspiriramo da postaneš jedan/na o…
…
continue reading
1
Radnici i poslodavci, sukob i/ili suradnja?
40:16
40:16
Play later
Play later
Lists
Like
Liked
40:16
Ponekad na korist, a ponekad na štetu radnika. Iz sukoba rada i kapitala proizlaze društveni kompromisi i kreativna rješenja koja utječu na našu svakodnevnicu. Razumijevanje tog odnosa je nužno za napredak društva, stoga smo 11. epizodu posvetili načinima na koji radnik/ca može ojačati svoju poziciju u pregovorima za bolje radne uvjete. Voditeljsku…
…
continue reading
Što više znaš o svojim radničkim pravima, lakše ćeš znati spriječiti povredu, ali i zaštititi se kad dođe do povrede prava. Međutim, u nedavnom istraživanju vidljivo je da su radnici relativno pasivni i da se zbog straha i defetizma ne informiraju i ne traže zaštitu svojih prava. Pokreni razgovor za bolji posao i osvijesti važnost uloge sindikata u…
…
continue reading
Plasira im se priča o neovisnosti i fleksibilnosti, a zapravo su postali radnici druge klase. U 9. epizodi našeg podcasta Rad po mjeri čovjeka pričamo o problematici rada preko digitalnih platformi. O ovisnosti o algoritmu i odlukama digitalne platforme, neostvarivanju osnovnih radnih prava te svim nijansama sive u radu preko agregatora. Ovom prigo…
…
continue reading
Sezonski radniče, 8. epizoda našeg podcasta Rad po mjeri čovjeka je posvećena tebi! Saznaj koja su tvoja radna prava, koja se najčešće krše i kako postavljati zahtjeve za bolje uvjete u radu. Iako sezona dolazi svom kraju, nije kasno da pokreneš razgovor za bolji posao i podijeliš s ljudima koji ovo trebaju čuti. Svoja iskustva sa sezone podijelile…
…
continue reading
Jesmo li konačno spremni staviti kvalitetu naših radnih i životnih uvjeta ispred profita poslodavca? U 7. epizodi podcasta Rad po mjeri čovjeka pokrećemo razgovor o nedjelji kao o širem društvenom pitanju. Argumentirano i s jasnim stavom da nismo za potpunu zabranu, već za povećanu regulaciju rada nedjeljom. Najveći naglasak stavljamo na trgovinu, …
…
continue reading
Iako svatko od nas ima svoju definiciju "Rada po mjeri čovjeka", ipak postoje jasni elementi dobrog i kvalitetnog posla o kojima moramo više pričati. Pokreni razgovor za bolji posao i u 6. epizodi našeg podcasta poslušaj sociološku analizu ne samo o tome kuda idu naši radnici, već kuda ide rad! U tome će nam pomoći Jelene Ostojić, asistentica na Od…
…
continue reading
S vremenom se, negdje između (zasluženog) odmora između graha i roštilja, zaboravilo što je poanta Praznika rada i borbe za bolja radnička prava. Zaboravilo se da zbog sindikata imamo pravo na osmosatni radni dan, na mirovinsko i zdravstveno osiguranje, na plaćeni godišnji odmor itd. Zato ova epizoda i zato prosvjedne povorke! Današnju temu nadopun…
…
continue reading
Poslušaj glas žena koje se bore i ne odustaju. Glas koji ne pristaje na diskriminaciju u društvu, na radnom mjestu ili u sindikatu. Pokreni razgovor za bolji posao i u novoj epizodi našeg podcasta poslušaj kako se zajedno možemo izboriti za sretniji budući (radni) dan žena. Osim iskustva 5 radnica, danas s nama razgovaraju: Ana Milićević Pezelj, iz…
…
continue reading
Mi znamo da je bolje kad pregovaramo zajedno, a ti? Poslušaj novu epizodu našeg podcasta u kojoj objašnjavamo što su kolektivni ugovori i kako te mogu zaštititi u kriznim vremenima. Pokreni razgovor za bolji posao i prestani ovisiti o dobroj volji poslodavca. Osim mene (Nediljka Buklijaš), moji sugovornici su radnici Boris, Ana i Nataša, koji su po…
…
continue reading
Ako imaš ugovor na određeno, upali zvuk i pokreni razgovor za bolji posao! U drugoj epizodi našeg podcasta pričamo o tome koliko je teško i neizvjesno planirati život kad radiš na određeno. Osim mene (Nediljka Buklijaš), sve o tome zašto je LOŠE što 20-25% radnika u Hrvatskoj radi na određeno, možeš čuti od sljedećih sugovornika: - Martina - radnic…
…
continue reading
U prvoj epizodi imena “Pokreni razgovor za bolji posao” razgovaramo o tome je li dobar posao i rad po mjeri čovjeka uopće ostvariv u Hrvatskoj. Razgovarali smo s Renatom Čepom, ekonomisticom iz Osijeka, Ivanom Blaževićem, kuharom iz Crikvenice i Vinkom Cestarom, studentom Pravnog fakulteta o tome što misle o radu i borbi za dobar posao. Renata, Iva…
…
continue reading
